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ag真人国际馆 2018重庆清洁公司工伤专题培训方案

来源:重庆清洁公司(www.dgrdcart.com) 编辑:重庆天地缘清洁服务公司 时间:2018-06-27 11:09
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2018重庆清洁公司工伤专题培训方案
 

2018重庆清洁公司工伤专题培训方案


 
工伤法律法规
 
 
根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
 
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 
 
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
 
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害; 
 
患职业病的; 
 
二、根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
 
(一)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; 
 
(二)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
 
(三)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 ;
 
三、根据《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: 
 
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 
 
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; 
 
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 
 
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 
 
四、根据《工伤保险条例》第十六条  职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: 
 
(一)故意犯罪的;
 
(二)醉酒或者吸毒的;
 
(三)自残或者自杀的。
 
工伤的认定
 
02
 
一旦发生工伤应及时到正规医院就医,情况紧急可以先到就近的医疗机构急救。
 
 
 
项目部
 
1、24小时内报公司人力资源部,告知受伤程度,并陪同受伤人员就诊;
 
2、7天内收集工伤申报各类资料及诊断报告、病历卡送人力资源部;
 
3、陪同受伤人员到劳动部门进行面检。
 
 
 
人力资源部
 
1、确认伤情后和受伤人所属街道或劳务公司联系工伤申报;
 
2、15天内收齐工伤申报各类资料送所属街道劳务公司进行工伤认定。
 
 
 
 
03
 
工伤医疗费用报销
 
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
 
提交以下材料:医院发票;药品目录;病历复印件;将上述材料交公司人力资源部。
 
工伤预防
 
04
 
一、防火管理
 
1、严禁工作区域内吸烟及动用明火;
 
2、严禁擅自动用消防器材和灭火专用设施;
 
3、严禁在非紧急情况下启动消防报警装置;
 
4、严禁在工作场所堆放易燃易爆物品;
 
5、严禁擅自动用消防水源;
 
6、严禁占用或堵塞消防专用疏散通道。
 
二、安全生产管理
 
1、特殊工种员工须持证上岗;
 
2、严禁乱拉乱接电源,严禁擅自动用各类电器开关;
 
3、员工必须严格遵守各项安全生产规定和作业场所安全制度与安全要求,服从安全员及领班的监督管理;
 
4、员工必须严格按照现行的作业程序进行作业,不得擅自违反规定违章冒险作业;
 
5、严禁擅自进入地铁轨行区或有禁行标志的区域;
 
6、清洗地铁隧道或在轨道区域作业时,所有作业人员需穿好绝缘鞋、绝缘手套、安全帽;所有高压区都必需停电试工,必需挂设接地线;
 
7、员工在工作中发生意外事故或工伤时,不论大小都应及时报告公司人力资源部。
 
 
 
 
本次重庆清洁公司工伤专题培训方案针对性较强,比较系统地讲授了企业安全管理知识、安全理念,介绍了工伤认定的具体流程,详细介绍了相关的法律法规,并结合案例分析,培养大家防患于未然的管理理念,提升预防事故的意识和能力。广大员工认真听、认真看、认真记,收到了实实在在的效果。
责任编辑:重庆天地缘清洁服务公司
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